Ihre Zukunft bei Westfalen: spannende Projekte und langfristiges Entwicklungspotenzial. Bei uns tragen Sie aktiv dazu bei, die Herausforderungen der Energie- und Mobilitätswende nachhaltig zu meistern. Denn wir bei Westfalen können und wollen Teil der Lösung sein. Wenn auch Sie einen Unterschied bewirken wollen, dann sind Sie bei uns genau richtig. Hier finden Sie den Gestaltungsspielraum, den Sie sich für Ihre Karriere immer gewünscht haben. Werden Sie Teil der Westfalen Familie!

Fleet Manager (m/w/d)

Fleet Manager (m/w/d)

Westfalen AG | Münster | Deutschland | Vollzeit | Unbefristet | Ab sofort 

 

Zukunft bei Westfalen lohnt sich!

 

  • Lohnendes Tarifgehalt: Ihren verantwortungsvollen Job belohnen wir mit einem attraktiven Einkommen nach Tarifvertrag – plus Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld sowie diversen Zusatzleistungen
  • Beruf & Familie: Westfalen wurde im März 2023 erneut als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Freuen Sie sich auf eine flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage sowie auf unsere Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder und pflegebedürftigen Angehörigen 
  • Jobsicherheit & Perspektive: Wir bieten Ihnen eine zukunftssichere Festanstellung mit zielgerichteten Personalentwicklungs-Programmen und bezahlten Fortbildungen
  • Zukunftsbetrag: Sie erhalten einen zusätzlichen Geldbetrag, den Sie entweder für fünf bezahlte freie Tage oder für eine Auszahlung nutzen können
  • Finanzielle Vorsorge: Als Teil der Westfalen Familie sind Sie auch nach Ihrem aktiven Erwerbsleben gut abgesichert – dank betrieblicher Altersvorsorge, Pflegezusatzversicherung und tariflichem Demografiebetrag
  • Betriebsrestaurant: Genießen Sie leckere, gesunde und täglich frisch zubereitete Mittagsgerichte in einem schicken Ambiente 
  • Vorteile mit Mehrwert: Profitieren Sie von einem Jobticket für Bus und Bahn, JobRad Fahrradleasing, Betriebssportangeboten, Firmenfitness mit Hansefit und vielen weiteren lohnenden Benefits

 

Hier gestalten Sie Zukunft als Fleet Manager (m/w/d):

 

  • Fuhrparksteuerung: Sie übernehmen die aktive Steuerung des Fuhrparks (PKW & Nutzfahrzeuge bis 3,5 t) von der Bestellung bis hin zur Aussteuerung der Fahrzeuge. Dabei handeln Sie stets nach Best-Practice und Best-Cost Gesichtspunkten
  • Erster Kontakt: Sie sind die zentrale Anlaufstelle sowohl für Dienstwagennutzende als auch für Dienstleister:innen und betreuen die unterstützenden Softwarelösungen 
  • Rechnungsbearbeitung: Die Prüfung sowie Reklamation von Rechnungen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben 
  • Prozessgestaltung & -optimierung: Die Gestaltung, das Controlling und die Optimierung sämtlicher Fuhrparkmanagement-Prozesse und -Dienstleistungen legen wir vertrauensvoll in Ihre Hände
  • Das Wichtige im Blick: Sie stellen die Einhaltung und Dokumentation gesetzlicher und berufsgenossenschaftlicher Vorschriften sicher
     

Das bringen Sie für Ihre Zukunft bei Westfalen mit:

 

  • Optimale Voraussetzungen: Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit fachlicher Weiterbildung oder verfügen über ein betriebswirtschaftliches Studium in Verbindung mit einschlägigen Kenntnissen im Fuhrparkmanagement
  • Praktische Erfahrungen: Sie haben bereits mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Fuhrparkmanagement, verfügen über ein gutes technisches Verständnis im Kfz-Bereich und haben fundierte Kenntnisse über die rechtlichen Rahmenbedingungen. Darüber hinaus sind Sie im Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B
  • Software-Skills: Sie arbeiten routiniert mit MS-Office und sind idealerweise sicher im Umgang mit SAP und FPM-Softwares
  • Sprachkenntnisse: Sie verfügen über sehr gute Deutsch- sowie über verhandlungssichere Englischkenntnisse. Französischkenntnisse sind wünschenswert
  • Verhandlungsgeschick: Sie besitzen die Fähigkeit, mit Ihrem Durchsetzungsvermögen die Unternehmensinteressen zu vertreten und generieren mit Ihrem fundierten Zahlenverständnis gewinnbringende Wettbewerbsvorteile für das Unternehmen
  • Kommunikationsfähigkeit: Sie sind kontaktfreudig sowie teamfähig und sind mit Ihrer freundlichen und offenen Art gerne im Austausch mit anderen Menschen 
  • Belastbarkeit: Auch in herausfordernden Arbeitssituationen und unter Zeitdruck bewältigen Sie Ihre Aufgaben sorgfältig und agieren flexibel im Sinne des Kunden
     

Zukunft braucht: Neugier. Macher. Sie! 


Wir machen Zukunft – machen Sie mit und bewerben Sie sich jetzt in weniger als 2 Minuten einfach mit Ihrem Lebenslauf bei uns. Ein Anschreiben oder weitere Bewerbungsunterlagen sind in keinem Fall notwendig. Wir sind neugierig, Sie kennenzulernen! Ihr Ansprechpartner beantwortet gerne Ihre Fragen.

 

 

Westfalen AG | Christopher Marx | Telefon: +49 251 695 6047 | E-Mail: karriere@westfalen.com

Westfalen AG | Münster | Deutschland | Vollzeit | Unbefristet | Ab sofort 

 

Zukunft bei Westfalen lohnt sich!

 

  • Lohnendes Tarifgehalt: Ihren verantwortungsvollen Job belohnen wir mit einem attraktiven Einkommen nach Tarifvertrag – plus Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld sowie diversen Zusatzleistungen
  • Beruf & Familie: Westfalen wurde im März 2023 erneut als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Freuen Sie sich auf eine flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage sowie auf unsere Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder und pflegebedürftigen Angehörigen 
  • Jobsicherheit & Perspektive: Wir bieten Ihnen eine zukunftssichere Festanstellung mit zielgerichteten Personalentwicklungs-Programmen und bezahlten Fortbildungen
  • Zukunftsbetrag: Sie erhalten einen zusätzlichen Geldbetrag, den Sie entweder für fünf bezahlte freie Tage oder für eine Auszahlung nutzen können
  • Finanzielle Vorsorge: Als Teil der Westfalen Familie sind Sie auch nach Ihrem aktiven Erwerbsleben gut abgesichert – dank betrieblicher Altersvorsorge, Pflegezusatzversicherung und tariflichem Demografiebetrag
  • Betriebsrestaurant: Genießen Sie leckere, gesunde und täglich frisch zubereitete Mittagsgerichte in einem schicken Ambiente 
  • Vorteile mit Mehrwert: Profitieren Sie von einem Jobticket für Bus und Bahn, JobRad Fahrradleasing, Betriebssportangeboten, Firmenfitness mit Hansefit und vielen weiteren lohnenden Benefits

 

Hier gestalten Sie Zukunft als Fleet Manager (m/w/d):

 

  • Fuhrparksteuerung: Sie übernehmen die aktive Steuerung des Fuhrparks (PKW & Nutzfahrzeuge bis 3,5 t) von der Bestellung bis hin zur Aussteuerung der Fahrzeuge. Dabei handeln Sie stets nach Best-Practice und Best-Cost Gesichtspunkten
  • Erster Kontakt: Sie sind die zentrale Anlaufstelle sowohl für Dienstwagennutzende als auch für Dienstleister:innen und betreuen die unterstützenden Softwarelösungen 
  • Rechnungsbearbeitung: Die Prüfung sowie Reklamation von Rechnungen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben 
  • Prozessgestaltung & -optimierung: Die Gestaltung, das Controlling und die Optimierung sämtlicher Fuhrparkmanagement-Prozesse und -Dienstleistungen legen wir vertrauensvoll in Ihre Hände
  • Das Wichtige im Blick: Sie stellen die Einhaltung und Dokumentation gesetzlicher und berufsgenossenschaftlicher Vorschriften sicher
     

Das bringen Sie für Ihre Zukunft bei Westfalen mit:

 

  • Optimale Voraussetzungen: Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit fachlicher Weiterbildung oder verfügen über ein betriebswirtschaftliches Studium in Verbindung mit einschlägigen Kenntnissen im Fuhrparkmanagement
  • Praktische Erfahrungen: Sie haben bereits mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Fuhrparkmanagement, verfügen über ein gutes technisches Verständnis im Kfz-Bereich und haben fundierte Kenntnisse über die rechtlichen Rahmenbedingungen. Darüber hinaus sind Sie im Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B
  • Software-Skills: Sie arbeiten routiniert mit MS-Office und sind idealerweise sicher im Umgang mit SAP und FPM-Softwares
  • Sprachkenntnisse: Sie verfügen über sehr gute Deutsch- sowie über verhandlungssichere Englischkenntnisse. Französischkenntnisse sind wünschenswert
  • Verhandlungsgeschick: Sie besitzen die Fähigkeit, mit Ihrem Durchsetzungsvermögen die Unternehmensinteressen zu vertreten und generieren mit Ihrem fundierten Zahlenverständnis gewinnbringende Wettbewerbsvorteile für das Unternehmen
  • Kommunikationsfähigkeit: Sie sind kontaktfreudig sowie teamfähig und sind mit Ihrer freundlichen und offenen Art gerne im Austausch mit anderen Menschen 
  • Belastbarkeit: Auch in herausfordernden Arbeitssituationen und unter Zeitdruck bewältigen Sie Ihre Aufgaben sorgfältig und agieren flexibel im Sinne des Kunden
     

Zukunft braucht: Neugier. Macher. Sie! 


Wir machen Zukunft – machen Sie mit und bewerben Sie sich jetzt in weniger als 2 Minuten einfach mit Ihrem Lebenslauf bei uns. Ein Anschreiben oder weitere Bewerbungsunterlagen sind in keinem Fall notwendig. Wir sind neugierig, Sie kennenzulernen! Ihr Ansprechpartner beantwortet gerne Ihre Fragen.

 

 

Westfalen AG | Christopher Marx | Telefon: +49 251 695 6047 | E-Mail: karriere@westfalen.com

4066